آزمون استخدامی آموزش و پرورش از دو مرحله آزمون کتبی و شفاهی تشکیل شده است که در ابتدا علاقه مندان به استخدام در سازمان آموزش و پرورش می بایست در آزمون کتبی شرکت نمایند و پس از کسب نمره قبولی وارد مرحله بعد که مربوط به آزمون مصاحبه است، شود.
برچسب ها :
این مقاله بدون برچسب است.
دیدگاه خود را ارسال نمایید